「わたしたちは体に貼ることで人々の健康と快適な暮らしに貢献できる製品づくりを探求し続けます」
という経営理念に基づき、社員一人一人が旺盛な好奇心でひと味ちがう製品を生み出しています。


1、生活者の想いを製品に反映　「肌へのフィット感の探求」
-水仕事による手荒れが悩みで、せっかく叶えた理美容師の夢を諦めた-
そんな事実を知り、ハードな水仕事にも耐える、薄くて剥がれにくい絆創膏を開発し、他社製品にはない皮膚粘着力を実現した製品を生み出しました。

2、柔軟な発想力による製品展開　「既存の概念に捉われない柔軟性」
固定観念にとらわれず、新しいことにも積極的にチャレンジしていくのが当社のポリシーです。
新素材や新技術についても日々研究しており、常に新しい製品開発に取り組んでいます。

3、機能性と安全性の追求　「信頼性の高い品質システム」
医療機器の国際品質規格であるＩＳＯ13485を2003年に認証取得して以来、
その品質システムを常に改善・向上させ、世界に通じる製品品質を実現しています。

柔軟な発想力を支える「人づくり」

1、人材を育てる社員教育
業務上必要なスキルを提供するだけでなく、定期的な研修や部署をまたいでの勉強会、交流会の実施など俯瞰的な視野を持つ人材を育てる機会を提供しています。

2、社員全員へのビジョン共有
何のために自分が働いているのか、何の役に立っているのか。会社の目指す方向性を全社員が理解し、やりがいを持ちながら能動的に働けるよう、積極的にビジョンを共有します。

3、お客様の喜びの共有
しっかり考えて作るからこそ、驚きにも似たお喜びの声をいただくことがあります。そうした声を全員にしっかりと共有し、モチベーションに繋げます。

4、挑戦し続ける原動力
創業以来持ち続けているパイオニアとしての核心、チャレンジングスピリット。常により良いものを求める姿勢や、見えない誰かへの優しさを評価し、難しいことでも使用者目線の原動力を判断材料にしていきます。

ワークライフバランスを整えながら働ける職場です

・年間休日120日
・残業ほぼなし
・男女問わず育児休業取得率100％（係長以下）
・有給休暇取得率85.6％